Obiettivo
Dall‘analisi di sistemi di incentivi reali, attraverso un lavoro di gruppo e una discussione, i partecipanti riconoscono i punti forti e gli aspetti critici di differenti approcci. Al termine del corso i partecipanti saranno in grado di valutare se ed eventualmente in quale forma implementare un sistema d’incentivi e/o di ricompense nella propria azienda.
Contenuto
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Presentazione della tematica, riferimento al tema della motivazione
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Caratteristiche di sistemi d’incentivi efficaci
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Valutazione di un sistema d’incentivi reale implementato in un‘azienda
Metodo
- Presentazioni
- Case history
- Discussione e scambio di esperienze
Durata
1 giorno
Data, luogo
da definire
Numero di partecipanti
limitato
Costo
CHF 350.– documentazione e pranzo inclusi
Osservare p.f.
Condizioni generali (pdf)
Contatto
formazione@upi.ch